Unbelêsting is in trageedzje foar sawol de wurkleazen en leden fan syn famylje. De gefolgen fan wurkleazens geane oer de grinzen fan materiaal rykdom. Mei in lange ôfwêzigens fan wurk is de kwalifikaasje ferlern en it wurdt ûnmooglik om in berop te finen troch berop. It ûntbrekken fan in boarne fan bestean liedt ta ferlies fan self-esteem, in ôfwiking fan morele útgongspunten en oare negative gefolgen. Der is in direkte korrelaasje tusken it groei fan mentale, kardiovaskuläre sykte, suizide, moarders en hege wurkleazens. Massen wurkleazens kin liede ta grutte politike en sosjale wizigingen.
Unbeheindheid beheart de ûntwikkeling fan 'e maatskippij, foarkomt dat it foarkomt.
Maintypen en oarsaken fan wurkleazens
Typen fan wurkleazens: frijwillich, struktureel, seizoenen, siklich, friksje.
- Saaklike wurkleazens, har redenen is dat guon wurk allinich yn in geweldich seizoen mooglik is mooglik, yn 'e oare kear sieten minsken sûnder te fertsjinjen.
- Struktuerele wurkleazens ûntstiet út in feroaring yn 'e struktuer fan produksje: âlde spesjaliteiten ferdwine, en nije ferskynden, dy't liedt ta de werkwalifikaasje fan personiel of it ûntwerp fan minsken.
- Friktielige wurkleazens ûntstiet as gefolch fan it feit dat in arbeider dy't de wurksumens op syn eigen wil ôfskaft hat of ferlitten hat, tiid nedich is om in nije taak te finen dy't him past foar beteljen en wurk.
- Frijwillige wurkleazens. Misst wannear't der minsken binne dy't net wolle foar ferskillende redenen, of as de meiwurker sels ferlit, fanwege ûnfermogen mei inkele wurken fan wurkjen.
- Cyclisch. Der binne lannen mei in algemiene ekonomyske tebek, as it oantal wurkleazen minsken it tal vacancies grutter is.
Tink de positive en negative sosjale en ekonomyske gefolgen fan wurkleazens.
Sosjale gefolgen fan wurkleazens
Negatyf gefolgen fan wurkleazens:
- ferminderje yn wurkjende aktiviteit;
- Hegere spanning yn 'e maatskippij;
- in ferheging fan it tal mentale en fysike sykten;
- fergrieming fan 'e kriminele situaasje;
- fersterking fan sosjale ûnderskieding.
Positive effekten fan wurkleazens:
- frije tiidrek;
- it útwreidzjen fan 'e kar meitsje fan wurkplakken;
- it ferheegjen fan it belang fan arbeid;
- de wearde fan it wurkplak op te heljen.
Ekonomyske gefolgen fan wurkleazens
Negatyf gefolgen fan wurkleazens:
- devaluaasje fan trening;
- fergrutting fan produksje;
- ferlies fan kwalifikaasjes;
- útjeften foar wurkleazen foardielen;
- in drip yn 'e libbensstandert;
- ûnfoldwaande produksje fan nasjonale ynkomsten;
- Fergrutsjen yn it oantal belestingen.
Positive effekten fan wurkleazens:
- De tiid is befreon om ûnderwiis en oplieding te fergrutsjen;
- opslach fan wurknimmers foar struktureel rekonstruksje fan 'e ekonomy;
- produktiviteit en arbeidsintensiteit wurde stimulearre;
- Konkurrinsje draacht by oan de ûntwikkeling fan feardichheid tusken arbeiders.
Psychologyske gefolgen
It waard fêststeld dat de hegere de posysje hanthavenje troch in persoan, en de mear tiid is sûnt de tiid ferwurde, hoe grutter de ûnderfining is ferbûn mei it ûntbrekken fan wurk.
Unbelêsting is in wichtige yndikaasje dêr't men in konklúzje tekene kin oer de ekonomyske ûntwikkeling fan it lân, en sûnder dat dit probleem te beheinen is it net mooglik om de produktive aktiviteiten fan 'e ekonomy te regeljen.